南水北調東線江蘇水源有限責任公司博士后科研工作站于2018年10月經人力資源和社會保障部全國博士后管理委員會辦公室批準設立。自建站以來，公司深入貫徹落實黨中央、國務院和省委、省政府關于博士后制度建設相關精神，不斷完善博士后工作站建設。
為對接公司“十四五”發展規劃和南水北調二期工程建設需要，聚焦調水運行的信息化、智能化建設和水環境、水生態技術，水利工程全生命周期產業鏈等前沿領域研究，充分發揮博士后科研工作站科技平臺的孵化作用，加快形成具有核心競爭力的技術成果，我司擬與相關高校及科研院所博士后流動站聯合招收培養博士后研究人員。根據博士后工作站科研工作需要，現面向國內外公開招收博士后研究人員，有關事宜公告如下：
一、招收條件
（一）具有良好的政治素質和道德修養水平，遵紀守法，身體健康，無不良記錄；
（二）所學專業與本站博士后研究項目相近，具有一定的前期研究成果；
（三）品學兼優，具有較強的研究能力、良好的團隊合作和敬業精神；
（四）原則上年齡在35周歲以下、獲得博士學位一般不超過3年的人員。
（五）能夠脫產且全職在本站從事博士后研究工作，且不得低于2年。
二、招收名額及研究方向
擬招收博士后研究人員2名。研究方向為：
（一）工業設備大數據診斷的研究及應用，具有數據挖掘或機器學習等方面的算法開發項目實踐經驗，能夠運用統計建模，數據挖掘，機器學習方法解決實際問題，具備數據分析實踐經驗和設備預警預測算法相關開發或研究經驗優先。
（二）泵站水泵機組、輔機系統聲紋監測及診斷關鍵技術研究及應用。
三、報名要求
（一）登陸中國博士后網頁http://www.chinapostdoctor.org.cn/，進入表格下載界面，填寫相關表格。
（二）報送材料
1. 博士后進站申請表（工作站聯合招收）；
2. 兩位相關學科領域博士生導師的《專家推薦信》；
3. 博士學位證書及畢業證書復印件或博士學位論文答辯委員會決議書（需加蓋學位辦公室公章，預期于2023年底前取得博士學位證明的，半年內補交博士學位證書及畢業證書復印件）；
4. 身份證復印件或具有同等效力的證件復印件；
5. 根據本站所列研究方向，設計擬報課題及研究計劃（應包含研究意義、研究內容、研究方法和技術路線，主要創新，字數不少于3000字）；
6. 博士論文以及兩篇學術研究代表作；其它表明其研究能力和學術水平的成果證明（如：獲獎、鑒定、專利證書等）等材料；
7. 博士后進站審核表。
四、相關待遇
（一）全職進站博士后研究人員工資待遇參照我公司主管級人員薪酬及福利待遇發放（稅前約26萬元/年+五險一金+企業年金+補充醫療+國企福利）。
（二）工作站為進站博士后研究人員提供適當的科研條件保障，并委托相關科研院所、高校導師對其進行指導。
（三）向聯合招收高等院校和科研院所提供管理和指導費用由我公司承擔。
五、招收流程
堅持“公開招收，擇優錄取”的原則，工作站在收到報名材料后，組織有關專家對其科研能力、學術水平和已取得的科研成果進行嚴格審核。對擬考慮接收者，采用面試、答辯等形式進行選拔，確定接收進站人員。
本公告自發布之日起實施，招滿為止，以往規定與本公告不一致的，以本公告為準。
六、聯系方式
單位名稱：南水北調東線江蘇水源有限責任公司
地址：江蘇省南京市云龍山路58號大唐科技大廈
電話：025-82231014、82231030
郵箱：nsbdjssy_hr@163.com
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